Aiguiser l’intérêt des nouveaux diplômés avec notre programme De Gradué à Leader – Activités de production et qualité (Vaccins)

Formation exigée: Diplôme universitaire en pharmacie, biochimie, chimie, microbiologie, biologie médicale, sciences biomédicales ou baccalauréat en sciences avec majeure en microbiologie et immunologie, génie alimentaire et sciences et technologie des aliments. Obtention du diplôme au printemps/été 2021

Exigences linguistiques: Doit maîtriser l’anglais ET le français des affaires (les compétences linguistiques seront évaluées au cours du processus de sélection)

Date d’entrée en fonction: 6 septembre2021

Dates d’évaluation: vers la fin mai, début juin 2021

Autres exigences: Le candidat doit être disposé à déménager à l’étranger. En effet, les participants au programme De Gradué à Leader pourraient être appelés à effectuer un stage de six mois à l’une de nos usines de fabrication au cours des deux ans du programme.

Date limite d’envoi des candidatures: Nous vous recommandons de soumettre votre candidature dès que possible, puisque cette offre sera retirée lorsque nous aurons atteint un nombre suffisant de candidats admissibles.

Vous souhaitez relever certains des plus grands défis à l’échelle mondiale en matière de santé?

Forts de plus de 300ans d’avant-gardisme, nous sommes une société mondiale de soins de santé axée sur la science qui fournit chaque année des milliards de produits novateurs. Joignez-vous à nous et aidez des millions de personnes à être plus actives, à se sentir mieux et à vivre plus longtemps.

Nous recherchons des leaders d’avenir dans le secteur de la production et de la qualité (Vaccins)

Vous êtes nouvellement diplômé(e) et possédez de solides compétences en résolution de problèmes et une forte capacité d’influence, ainsi qu’un intérêt marqué pour les défis liés à la production, à la qualité et à l’approvisionnement? Si oui, vous nous aiderez, dans le cadre de ces fonctions, à fournir des vaccins aux populations de 90% des pays du monde. Dans ce secteur hautement scientifique, nous fabriquons, formulons, remplissons, emballons, contrôlons, autorisons et livrons nos vaccins de façon sécuritaire-un processus s’échelonnant sur 15 à 18mois qui utilise une technologie d’avant-garde. Le travail se décline en quatre volets très différents: activités de fabrication, services techniques, gestion de la qualité et gestion de la chaîne d’approvisionnement. À chaque étape sont associés des défis distincts, de sorte que les journées de travail ne se ressemblent pas. Les défis comprennent notamment le transport de substances biologiques délicates nécessitant une manipulation spéciale, la supervision de la qualité tout au long du processus de fabrication et la gestion d’une chaîne d’approvisionnement complexe pour que les vaccins soient reçus exactement au moment où l’on en a besoin.

Un tremplin pour votre carrière

Si vous êtes un nouveau diplômé ayant le talent et l’ambition de diriger du personnel, ce programme vous permettra de développer les compétences nécessaires pour mener une carrière en fabrication dans l’industrie pharmaceutique.

D’une durée de deuxans, notre programme De Gradué à Leaders pour nouveaux diplômés stimulera et soutiendra votre développement sur le plan professionnel et personnel. Vous effectuerez des stages variés qui vous procureront une expérience éclairante du volet fabrication de notre division des vaccins. Ces affectations vous permettront d’acquérir une expertise en production, en gestion de la qualité, en services techniques ou en gestion de la chaîne d’approvisionnement tout en élargissant vos horizons relativement aux affaires mondiales.

Que ferez-vous?

Vous aurez l’occasion:

  • d’acquérir une bonne compréhension de toutes les facettes de notre division des vaccins grâce à un programme de formation personnalisé;
  • de découvrir la façon dont la fabrication, la gestion de la qualité, les services techniques et la chaîne d’approvisionnement fonctionnent ensemble;
  • d’explorer les technologies de pointe utilisées dans la fabrication des vaccins;
  • d’effectuer le suivi de nos vaccins tout au long du processus de fabrication;
  • d’acquérir une expérience ou une exposition précieuse en matière de gestion des personnes;
  • d’en apprendre plus sur les défis liés au travail dans un milieu hautement réglementé et contrôlé;
  • d’adhérer à un réseau diversifié qui vous permettra de collaborer avec de nouveaux diplômés des quatre coins du monde.

Formation sur mesure et excellent avancement professionnel

Tous les apprentissages du programme adhèrent au principe 70-20-10: 70% de l’apprentissage se fait en milieu de travail, 20% provient du soutien de votre mentor (un cadre supérieur) et 10% a lieu au cours de séances de formation officielles en leadership.

Nous personnaliserons votre formation et votre perfectionnement en fonction de vos talents et de votre ambition, ainsi que de nos besoins d’affaires, afin de vous préparer à la réussite dans la spécialité de votre choix. Après avoir suivi notre programme De Gradué à Leader, vous aurez acquis les compétences nécessaires à diverses carrières en fabrication au sein de l’industrie pharmaceutique. Aucune limite n’existe quant à votre progression dans l’entreprise-il ne tient qu’à vous de prouver votre valeur.

Ce qui est requis:

  • Intérêt marqué pour les défis liés à la production, à la qualité et à l’approvisionnement
  • Maîtrise de l’anglais ET du français des affaires
  • Passion pour les sciences, les techniques, la gestion des personnes et le travail d’équipe
  • Intérêt marqué pour l’industrie des soins de santé
  • Aptitude à susciter la confiance des intervenants clés et à bâtir des relations avec eux
  • Enthousiasme à l’idée de collaborer avec d’autres personnes et d’apprendre à diriger une équipe
  • Degré élevé de souplesse et capacité d’adaptation rapide au changement
  • Souci des processus et habiletés importantes sur le plan technique
  • Résilience et fortes aptitudes pour la résolution de problèmes
  • Volonté d’acquérir de nouvelles connaissances et de vivre de nouvelles expériences

Ce cheminement de carrière attire de nouveaux diplômés provenant de diverses disciplines techniques, scientifiques et commerciales, y compris la pharmacie, la pharmacie industrielle, le génie en général, le génie biologique, le génie des affaires, le génie électromécanique et le génie de la maintenance.

Notre programme De Gradué à Leader est conçu pour accélérer le développement des diplômés qui n’ont pas d’expérience professionnelle antérieure significative dans le domaine pour lequel ils postulent. Bien entendu, de nombreux diplômés qui rejoignent le programme ont travaillé pendant leurs études ou après l’obtention de leur diplôme. Si vous avez déjà acquis une expérience substantielle dans un rôle professionnel dans votre secteur, vous pouvez postuler à ce programme, mais vous pouvez également envisager des postes à entrée directe dans nos entreprises, car il s’agit peut-être de la meilleure façon de mettre à profit vos compétences et votre expertise existantes et de faire carrière chez GSK.

Avantages:

  • Salaire de base concurrentiel
  • Prime annuelle, calculée en fonction du rendement de l’entreprise
  • Accès à des programmes de soins de santé et de bien-être, à un régime de retraite, à des régimes d’épargne et à des congés
  • Programme de reconnaissance des employés, qui récompense les réalisations exceptionnelles
  • Mesures incitatives à long terme
  • Expérience sur le terrain, formation et perfectionnement à la fois théoriques et pratiques, rendus possibles par l’encadrement, le mentorat et la participation à des programmes de formation théorique

Mieux connaître notre processus de recrutement

Regardez la vidéo en cliquant sur le lien ci-dessous et trouvez des conseils sur notre site web: https://www.gsk.com/en-gb/careers/apprentices-students-and-graduates/future-leaders-graduate-programme/

Nous avons changé la façon dont nous recrutons compte tenu de la pandémie de COVID-19. Apprenez-en plus sur l’adaptation de nos pratiques ici.

Soumettez votre candidature dès maintenant

Nous vous demanderons de fournir des renseignements personnels et d’indiquer pourquoi vous souhaitez travailler pour nous. Nous vous recommandons de soumettre votre candidature dès que possible, puisque cette offre sera retirée lorsque nous aurons atteint un nombre suffisant de candidats admissibles.

Nous sommes ouverts à 100% à tous les talents

Nous sommes ouverts à 100% à tous les talents-peu importe votre sexe, votre état matrimonial, votre religion, votre âge, la couleur de votre peau, votre race, votre orientation sexuelle, votre nationalité ou vos handicaps (le cas échéant). Nous souhaitons recruter les personnes adéquates dans les horizons les plus variés afin de pouvoir mieux refléter la diversité de nos patients et des consommateurs. Et, aussi, parce qu’il s’agit là de la démarche qui s’impose.

Besoin d’aide pour soumettre votre candidature?

Veuillez nous écrire à l’adresse [email protected] en nous indiquant en quoi nous pouvons vous aider. Vous pouvez aussi nous envoyer votre numéro de téléphone à cette adresse, et nous vous appellerons. Nous prendrons toutes les mesures raisonnables nécessaires afin de vous soutenir au cours du processus de recrutement, et nous traiterons en toute confidentialité tous les renseignements que vous nous fournirez. Veuillez communiquer avec nous afin de nous aider à traiter votre demande le plus rapidement possible.

Pour en savoir plus sur l’inclusion et la diversité chez GSK, cliquez ici.

#ManufacturingandSupplyFLP

GSK is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We welcome applications from all qualified individuals to apply to our career opportunities. GSK is committed to accommodating persons with disabilities. If you need accommodation at any stage of the application process or want more information on our accommodation policies, please contact us at [email protected] Please do not send resumes to this e-mail and instead apply through the online application process of this posting.

Important notice to Employment businesses/ Agencies

GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK’s commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.

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